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Realiza las liquidaciones de las primas extralegales, cesantías, intereses, vacaciones y otros conceptos. Crea nuevas nóminas a partir de un formulario sencillo.
Crea y actualiza la información de cada empleado, asigna cargos, funciones y dependencias. Diseña la estructura organizacional de tu empresa y los procesos asociados a cada área.
Define los tipos de dotación, ausentismo, exámenes médicos y tiempo laboral que se aplican a tus empleados. Establece los parámetros para el control de asistencia y el registro de hojas de vida.
Configura la nómina de tus empleados teniendo en cuenta las deducciones y provisiones. Calcula automáticamente las provisiones originadas en los pagos laborales y define los tipos de salarios.
El módulo de recursos humanos te permite gestionar todo lo relacionado con el talento humano de tu empresa, desde un solo lugar. Con este módulo, podrás tener acceso a toda la información de tus empleados, como sus hojas de vida, contratos, nómina, liquidaciones, matrices y organigramas. Además, podrás automatizar procesos y tareas que te ayudarán a optimizar tu tiempo y recursos.
Con el Módulo de Recursos Humanos de FioraSoft, administra el talento humano de tu empresa con facilidad y eficacia.
El Módulo de Recursos Humanos de FioraSoft se destaca por ofrecer una gestión integral del personal de una empresa. Esta característica permite consolidar y automatizar la información de los empleados en un solo lugar, simplificando la administración de hojas de vida y brindando un control efectivo. Además, facilita la gestión de empleados, incluyendo el registro de horas trabajadas, horas perdidas y detalles adicionales en las hojas de vida. También se encarga de la organización de la estructura organizacional, cargos, funciones y procesos de la empresa, proporcionando una visión clara de la jerarquía y responsabilidades en la organización.
Otra característica destacada del módulo RRHH de FioraSoft es su capacidad para gestionar la nómina y realizar liquidaciones de manera sencilla y eficiente. Permite configurar la nómina teniendo en cuenta deducciones y provisiones, así como calcular automáticamente las provisiones relacionadas con los pagos laborales. Además, brinda información sobre el estado de la nómina, lo que facilita el seguimiento de su pago, inicialización, contabilización y notificación. Esto garantiza que los empleados reciban su compensación de manera oportuna y precisa, mientras se lleva un registro detallado de cada transacción.
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